Organisation

L'équipe du réseau

44 personnes sur 2 sites Montpellier et Toulouse

Le réseau est porté par une équipe de 44 personnes, salariés ou personnels mis à disposition des établissements de la région et répartis sur 2 établissements (Montpellier et Toulouse).

L'équipe

Un Comité de Direction (CODIR) composé :

  • du directeur
  • des coordinateurs médicaux
  • de la responsable des relations externes
  • des responsables administratives, financières et RH
  • de la responsable formation

Ce CODIR assure la coordination de l’ensemble des actions et projets du réseau, développe une vision transversale et globale des activités et du fonctionnement du réseau et facilite la gestion quotidienne de l’association.

Le Conseil Scientifique

Un Conseil scientifique unique regroupe 84 professionnels garants des référentiels RPO élaborés à partir de consensus nationaux et régionaux et des programmes de formation DPC.

Ces professionnels sont issus de l’amont et de l’aval de la périnatalité :

  • Addictologue
  • Anesthésiste réanimateur
  • Cadre socio-éducatif
  • Chirurgien pédiatrique
  • Endocrinologue
  • Epidémiologiste
  • Gynécologue Obstétricien
  • Infirmière puéricultrice
  • Kinésithérapeute
  • ORL
  • Orthophoniste
  • Pédiatre
  • Pédopsychiatre
  • Psychologue
  • Psychomotricienne
  • Responsable des relations
  • Sage-femme
  • Sage-femme Cadre
  • Sage-femme Enseignante
  • Sociologue
  • Médecin Urgentiste

Les Copils et groupes de travail

Des groupes de travail sont animés par les coordinateurs médicaux du réseau. Ils regroupent des professionnels du réseau impliqués dans les différents projets et actions développées par le réseau. Ils peuvent être :

  • Thématiques : groupes de travail vulnérabilité, allaitement, IVG, addictions, EPP…
  • Ou liés à un type de professionnels : groupe de travail des kinésithérapeutes, psychomotriciens ….

Deux Comités de pilotage : COPIL Amont et COPIL Aval complètent cette organisation.
Ils sont représentatifs de l’amont et de l’aval de la naissance et ont pour rôle de suivre les projets, de faire remonter les avancées des groupes de travail et d’être force de proposition sur de nouvelles actions.